Liderazgo Personal y Seguirazgo – Módulo 5

Descubrir y fortalecer el Seguirazgo es un acto de real compromiso con nuestro desarrollo personal y con nuestros equipos, con nuestra organización y con nuestra sociedad. Desplegar nuestro espíritu competitivo, focalizado en resultados, y con una alta conciencia de agregación de valor, es un acto genuino de liderazgo personal.

El mayor reto de cualquier ser humano es hacerse cargo de su vida, de sus emociones y de sus acciones. Este es el camino de la grandeza interna.  Para tener éxito es necesario tomar las riendas de nuestra vida, y para lograrlo necesitamos definir: ¿Qué queremos? ¿Con qué contamos? ¿A dónde vamos?

Seguirazgo implica: saber porqué hacemos lo que hacemos,  concentrar nuestros esfuerzos, valorar con quien lo hacemos y  disfrutar lo que resulta.  Aprender a generar sinergia a nuestro alrededor, influir en nuestros pares y crear ambientes llenos de entusiasmo. Esa es la esencia de la efectividad que genera bienestar.

Contenido

  • Grandeza organizacional y maestría del silencio.
  • Atributos del Seguirazgo. ¿Soy un líder?.
  • Para qué hago lo que hago.
  • Dirección: ¿Hacia dónde voy?
  • La proactividad y la anticipación.
  • Cuando el seguirazgo potencia la efectividad, eficiencia y eficacia.
  • Seguridad interna: la clave para seguir a otros.
  • Liderazgo intuitivo y el manejo de las decisiones.
  • El seguirazgo se edifica sobre las diferencias.
  • ¿Qué es lo verdaderamente importante al seguir a otros?.
  • La reciprocidad del liderazgo y el seguirazgo.
  • Competitividad vs. colaboración.

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